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一、項目概況：定位與目標

1.1 項目定位

國家“萬人計劃”是國家層面最高級別的人才計劃之一，旨在貫徹落實國家人才強國戰(zhàn)略，吸引和培養(yǎng)一批具有國際競爭力的高層次人才，以提升國家科技創(chuàng)新能力，推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級，實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。該計劃不是單純的榮譽稱號，而是一項實實在在的用人計劃，國家將集中資源給予特殊支持。

1.2 項目目標

• 培養(yǎng)高端人才

   選拔并重點支持一批在國家科技創(chuàng)新重點領(lǐng)域、代表本行業(yè)本學科一流水平的高層次人才。

• 引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展

   支持科技成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化，引領(lǐng)技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)升級，提升國家整體實力。

• 推動創(chuàng)新驅(qū)動

   鼓勵創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，特別是在戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)方向，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供強大的人才支撐。

二、主要類別：聚焦不同領(lǐng)域的領(lǐng)軍人才

國家“萬人計劃”領(lǐng)軍人才項目根據(jù)不同領(lǐng)域和人才類型，設(shè)立了多個子項。其中，最核心、最具代表性的包括以下幾類：

2.1 科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才

支持對象 ：主要支持在國家中長期科學和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃綱要確立的重點領(lǐng)域，主持重大科研任務(wù)、領(lǐng)銜高層次創(chuàng)新團隊、領(lǐng)導國家級創(chuàng)新基地和重點學科建設(shè)的科技人才和科研管理人才。

2.2 科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才

支持對象 ：支持運用自主知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)建科技企業(yè)的科技人才，或具備突出經(jīng)營管理能力的高級管理人才。其創(chuàng)業(yè)項目需符合我國戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向并處于行業(yè)領(lǐng)先地位。

2.3 哲學社會科學領(lǐng)軍人才

支持對象 ：支持在哲學、社會科學領(lǐng)域造詣深厚，學術(shù)影響力大，能夠發(fā)揮引領(lǐng)作用的杰出人才。旨在構(gòu)建中國特色哲學社會科學學科體系、學術(shù)體系、話語體系。

2.4 教學名師

支持對象 ：支持在高等教育領(lǐng)域長期從事教學工作，師德高尚，教學成果卓著，在教書育人方面作出突出貢獻的優(yōu)秀教師。

2.5 百千萬工程領(lǐng)軍人才

支持對象 ：支持在工程技術(shù)領(lǐng)域，特別是在推動行業(yè)技術(shù)進步和產(chǎn)業(yè)發(fā)展中作出重大貢獻的杰出工程師和技術(shù)專家。

三、申報條件：明確的門檻與要求

國家“萬人計劃”領(lǐng)軍人才各子項的申報條件有所差異，以下是其中兩個核心子項—— 科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才 和 科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才 的具體要求，供參考。

3.1 科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才申報條件

通常，申報科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才需要滿足以下基本條件：

• 基本資格

• 具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，具有良好的學術(shù)道德和職業(yè)操守。

• 研究方向符合科技前沿發(fā)展趨勢或?qū)儆趪覒?zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域。

• 年齡一般不超過55周歲5。部分針對海外引進人才的計劃可能有特殊要求，例如需已回國工作2年以上。

• 具有博士學位或正高級專業(yè)技術(shù)職稱。對于企業(yè)科技人才，可適當放寬學歷和職稱要求。

• 核心業(yè)績要求

• 在相關(guān)領(lǐng)域已取得高水平創(chuàng)新性成果，業(yè)績突出，具有較大的創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿Α?/span>

• 能夠主持重大科研項目或在重要學術(shù)刊物上發(fā)表有較大影響的研究論文。

• 具備較強的科研領(lǐng)軍才能和團隊組織管理能力，主要精力放在科研一線。

3.2 科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才申報條件

申報科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才的條件則更側(cè)重于創(chuàng)業(yè)實踐和企業(yè)運營能力：

• 基本資格

• 申報人必須是企業(yè)的主要創(chuàng)辦者和實際控制人（通常要求為第一大股東或法定代表人）。

• 擁有自主知識產(chǎn)權(quán)并以此為基礎(chǔ)創(chuàng)辦科技型企業(yè)。

• 企業(yè)在中國大陸注冊，依法經(jīng)營滿兩年。

• 核心業(yè)績要求

• 創(chuàng)業(yè)項目需符合我國戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，并在行業(yè)內(nèi)處于領(lǐng)先地位。

• 企業(yè)擁有核心技術(shù)或自主知識產(chǎn)權(quán)（如至少一項主營業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明專利、動植物新品種或著作權(quán)）。

• 具備良好的業(yè)績與成長性。例如，創(chuàng)辦五年內(nèi)的企業(yè)需最近一年盈利且主營業(yè)務(wù)收入不少于300萬元；創(chuàng)辦五年以上的企業(yè)需近兩年連續(xù)盈利且凈利潤累計不少于500萬元。

重要提示 ：國家“萬人計劃”領(lǐng)軍人才的推薦選拔并非直接受理個人申請。候選人通常需要先入選相關(guān)的省部級人才計劃或國家其他人才項目，再由相關(guān)渠道擇優(yōu)推薦。例如，科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才的候選人通常需先入選“創(chuàng)新人才推進計劃”中的中青年科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才或重點領(lǐng)域創(chuàng)新團隊負責人。

四、評審流程：嚴謹規(guī)范的選拔程序

國家“萬人計劃”領(lǐng)軍人才的評審工作嚴格遵循“好中選優(yōu)、優(yōu)中選強”的原則，程序嚴謹、標準統(tǒng)一1。主要流程如下：

1. 推薦申報

    由各省區(qū)市、中央有關(guān)部門和單位，以及經(jīng)批準的重點高校、科研院所等單位，根據(jù)分配名額和相關(guān)要求，進行組織推薦。

2. 形式審查

    組織方對推薦單位上報的申報材料進行初步審核，檢查材料是否完整、合規(guī)。

3. 專家評審

    通過形式審查的候選人將進入專家評審環(huán)節(jié)。評審委員會由相關(guān)領(lǐng)域的知名專家組成，對候選人的業(yè)績成果、創(chuàng)新能力、發(fā)展?jié)摿Φ冗M行綜合評估。

4. 背景調(diào)查與業(yè)績評估

    評審機構(gòu)會對候選人進行背景調(diào)查，核實其業(yè)績成果的真實性和影響力。

5. 公示與公布

    根據(jù)專家評審和背景調(diào)查結(jié)果，確定擬入選名單，并在指定網(wǎng)站進行公示，接受社會監(jiān)督。公示無異議后，最終公布入選名單。

五、政策支持：全方位的特殊支持

入選國家“萬人計劃”領(lǐng)軍人才，將獲得國家層面的系統(tǒng)性支持，這也是該計劃高含金量的核心體現(xiàn)。

• 資金支持

• 中央財政將給予入選者每人不高于100萬元的特殊支持經(jīng)費。

• 地方政府和用人單位也會配套提供相應(yīng)的經(jīng)費支持，用于科研攻關(guān)、團隊建設(shè)等。

• 榮譽與平臺

• 授予“國家特殊支持人才”稱號，并頒發(fā)入選證書。

• 在國家重大科研項目、重點實驗室、創(chuàng)新團隊組建等方面給予優(yōu)先支持。

• 生活保障

• 提供人才公寓、子女入學等生活便利措施。

• 激勵措施

• 支持單位對入選人才落實期權(quán)、股權(quán)和企業(yè)年金等激勵措施，充分釋放人才創(chuàng)新活力。

- 總結(jié) -

國家“萬人計劃”領(lǐng)軍人才項目是我國為實現(xiàn)高水平科技自立自強、建設(shè)科技強國而精心打造的“人才名片”。其選拔標準高、評審過程嚴、支持力度大，代表了國家對頂尖人才的最高禮遇。

對于有志于申報的人才而言，深入了解各子項的具體要求，結(jié)合自身的學術(shù)方向或創(chuàng)業(yè)實踐，選擇最合適的類別至關(guān)重要。同時，提前規(guī)劃，積累標志性的業(yè)績成果，并積極爭取所在單位和地方政府的推薦，是成功入選的關(guān)鍵。希望這份深度解讀與指南能幫助您更好地了解該項目，并為您的申報之路提供有益參考。