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近日，由宏服軟件提供解決方案和軟件開發(fā)實施工作的中國電子科技集團第三十六研究所（簡稱“中電三十六所”）人力資源信息平臺升級項目成功驗收。該項目的驗收，標志著中電三十六所的人力資源管理和信息化進入了更高的水平。

中電三十六所相關領導高度重視人力資源管理工作，所領導和人事部門充分認可本期人力資源管理信息化建設成果。在本期項目建設中，雙方項目組成員精誠合作、默契配合，以工匠精神成功將“人力資源六大模塊”、“人力資源數據決策中心”全部建設上線，同時實現了人力資源管理的全員級應用與交互，并且和OA、PM、郵件、AD域等系統作了集成對接，最終達成“業(yè)務應用深入、全員應用、人力資源一體化、應用集成、決策支持”的建設目標。此次中電三十六所人力資源管理信息化實踐，是杭州宏服軟件基于宏景軟件產品在浙江省科研院所人力資源信息化領域樹立又一成功標桿！

宏服軟件在科研院所人力資源信息化領域有著多年的咨詢與服務經驗，目前已成功幫助浙江省標準化研究院、浙江省計量科學研究院、浙江省質量檢測科學研究院、浙江省特種設備檢測研究院、中電五十二所（杭州）等數十家科研院所實現了人力資源信息化管理，有效提升了科研院所人力資源管理與服務水平。

中國電子科技集團第三十六研究所簡介

中國電子科技集團公司第三十六研究所是我國從事特種通信及相關電子信息技術研究的專業(yè)研究所，屬國家一類科研單位，產品覆蓋多個領域。地處美麗的杭嘉湖平原，以黨的紅船楊帆之地-浙江嘉興為中心，以北京分部和杭州分部為兩翼，三十六所如雄鷹展翅，蓄勢待發(fā)。所總部占地面積300余畝。

三十六所現設有系統總體、航天總體、出口總體、測向技術、射頻技術、信號處理技術、天線技術、軟件技術、計算機應用技術、工藝結構技術、通信技術等十四個專 業(yè)研究室以及精密制造、電裝等生產加工中心。擁有理想的科研生產條件，包括國內性能最先進的電波暗室、先進的仿真實驗室、先進的環(huán)境檢測/校準實驗室、CAD中心等。國家依托我所建立的國家級重點實驗室以及經國家人事部批準設立的博士后工作站是我所科技創(chuàng)新和提升科研能力的重要平臺。

經過三十多年的發(fā)展，三十六所培養(yǎng)了一支優(yōu)秀的科研、生產及管理隊伍。全所現職職工1700余人，其中高級工程師以上的高級科技人員380余人，享受政府特殊津貼的專家30余人。歷年來共取得各類科研成果400多項，其中獲國家級科技進步獎12余項，部、省級110余項，許多技術領域已經達到國際同類產品的先進水平。

1998年三十六所依托所的技術優(yōu)勢和人才優(yōu)勢，成立了集科工貿一體的“浙江嘉科電子有限公司”，致力于煤礦通信及安防產品、低壓電源系列、通信屏蔽器、安全防范、智能控制和相關民用技術領域的開發(fā)，促進民品產業(yè)化發(fā)展，取得了較好的經濟效益和社會效益。